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任职资格:大专以上学历,女性,身高160以上,形象好,气质佳,性格活泼开朗,做事认真负责。 岗位职责:负责公司前台业务咨询,解答客户询问并向客户提供必要的协助和服务;收发传真、往来信件及报刊等;每月考勤汇总,打印复印文件;购置办公设备、办公用品并负责发放记录;完成经理交办的其他任务。 合则约见,谢绝来电来访,未经电话通知面试,恕不接待,谢谢合作。
1、负责公司营销模式的建立,品牌的定位、建设和整合、传播工作; 2、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略; 3、搞好市场调查、分析和预测工作,拟定营销目标和计划,为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据; 4、组织搞好市场情报收集和管理工作,及时收集竞争对手的情报和顾客的情报,以便公司获得更广阔的市场; 5、加强营销队伍建设,提高营销人员的素质; 6、根据公司年度工作大纲的要求,负责本系统方针目标的制订和展开、检查、诊断、落实工作。
1、大专及以上学历,3年以上相关工作经验; 2、有较强的方案设计能力, 对色彩有一定的搭配与理解能力, 5、熟练掌握计算机的应用、 熟练掌握3D及CAD ,熟悉绘图软件; 6、具备较强的沟通协调能力,具有一定的领导组织能力; 7、有良好的敬业精神,有责任感及团队合作意识。
年龄22周岁以上,中专以上学历,有亲和力,品行端正,语言表达流畅,善于沟通,吃苦耐劳,热爱销售工作。 待遇:底薪+用餐补贴+工龄工资+提成+五险+年假。 合则约见,谢绝来电来访,未经电话通知面试,恕不接待,谢谢合作。
1、形象良好,性格开朗,大专以上学历,2年以上销售工作经验; 2、具有良好的客户沟通技巧及优质的客户资源,对珠宝有一定的鉴赏能力; 3、有珠宝,酒店,旅行社销售工作经验优先。
1、大专以上学历,一年以上的网站设计相关工作经验; 2、精通PHOTOSHOP、DREAMWEAVER、FLASH及熟悉大型网站设计要求; 3、具有美术功底,极佳的整体色彩把握能力,出色的专题设计能力; 4、能独立完成基本的静、动态网站页面设计与制作; 5、良好的沟通能力,强烈的工作责任心及团队合作精神; 6、应聘时,请附上以往设计作品链接,有淘宝或B2C经验者优先考虑。
1、财务管理相关专业,专科以上学历,3年以上会计工作经验; 2、熟悉国家财经法规及财务核算、财务分析等财务管理业务;熟悉企业报税流程,熟练应用财务和办公软件,熟悉编制各类财务报表; 3、能承担较强工作压力,敬业尽职,责任心强,具有团队协作精神。 工作地:三亚
1.负责公司网站、天猫、团购等网络店铺视觉规划、设计; 2.负责网站产品模特后期图片的处理和排版; 3.负责网站版面设计、相关活动主题设计。 任职要求: 1.大专以上学历,有摄影爱好,计算机、网页、设计、电子商务类相关专业; 2.两年以上网页设计和制作经验,精通PS、DW; 3、良好的品牌意识,具备团队合作精神,抗压力强,构图能力和色彩感觉优秀; 4、有电商购物网站设计、天猫店铺装修、大中型企业平面设计、网页设计类工作经验者优先
1、各大团购网站; 2、淘宝/天猫经营; 3、精功商城运营方面:分销系统、B2B、B2C; 4、推广策划营销; 5、会员管理(加盟商)。 任职要求: 1、大专以上学历,电子商务、市场营销、工商管理类等相关专业;在浙江/广东专业做电商经验者优先; 2、两年以上(电子商务运营)同类职位管理经验,熟悉网站的运作和推广的各种方式,拥有成功的推广经验和良好的互联网资源,精通电商运作模式和营销规则; 3、有出色的团队管理能力,且能领导团队分工合作又具独立作战的能力; 4、具备良好的数据分析能力、策划推广能力和执行力,承压力强。
1、大专以上学历,装修或设计类专业,至少有3年以上的店面工程装修工作经验; 2、熟悉装饰行业的整个流程及动作模式,具备施工管理的理论和实践经验; 3、协调和处理问题的能力较强,技术更新能力强,具有严谨求实,稳健的工作作风,为人正派。 4、了解材料及造价,施工工艺优良,具有管理设计师团队的经验,能带动团队为客户提供更优质的服务。 5、能接受不定时出差,会使用CAD、PS、3DS、coreldraw等相关设计类软件。 面试时务必带上个人作品。
1、全面统筹运营人力资源部,管理团队、激发团队高效工作; 2、根据总部发展战略目标,制订和推行人力资源部年度规划,完善各项制度; 3、对企业文化建设、招聘、培训、薪酬、绩效、法律法规、人才培养及员工关系等方面有经验并能完美处理; 4、根据总经理的要求,快速执行工作任务,并做好与其他部门的管理工作。 任职要求: 1、本科学历,男女不限,30-45岁,形象佳,沟通表达优秀,抗压力强; 2、八年以上人力资源工作及管理经验,擅长领导团队,眼光长远,大局观强; 3、具备果断、全面的分析和决策能力,具备实际处理典型人事工作案例的经验;优异者可向副总经理方向发展。
1、27周岁以下,身高1.60米以上,形象气质出众; 2、活泼开朗,乐于助人,了解接人待物礼仪,沟通协调能力强,认真,办事有条理; 3、熟练使用计算机和word、Excel办公软件,打字速度60字/分以上,熟练使用和维护传真机、打印机、复印机、扫描仪等办公设备。 4、投递简历务必上传照片。
1、制定与完善本部门管理制度; 2、负责仓库的工作筹划与控制,并具体执行和督导仓库各项工作计划的落实情况; 3、考虑商品的流通速度,配合业务部销售预测,拟订各项商品的存量标准; 4、随时注意各营业部的实际销售情况,调拨商品,以达到货品流通; 5、评估现有工作的合理性与有效性,提出改善意见; 6、运用有效领导方法,激励所属人员的士气,提高工作效率,并督导其按照工作标准有效执行工作; 7、与公司其他部门的沟通与协调。 任职要求: 1、大专以上学历,物流管理相关专业; 2、有丰富的仓储实践经验,从事仓库物资管理工作2年以上; 3、熟练掌握验货、入库、发货各环节管理程序; 4、创新能力强,沟通能力强,团队意识强。
1、负责公司整体形象策划、产品宣传、产品推介和广告,为公司制定活动方案策划并书写所有的大型策划文案; 2、完成广告策划案、品牌推广方案及组织筹备参加有关专业展览和产品推广、交流; 3、积极开拓外部资源,负责与外部合作活动的策划; 4、配合市场部、文化传媒模特大赛等其他部门完成相关工作。 任职要求: 1、本科学历,形象气质佳,两年策划方面工作经验,熟悉营销方案的拟定及活动的跟踪及控制; 2、具有产品策划的创新能力、各类资源的整合推广能力; 3、具有较强的撰稿及策划能力,对媒体有一定了解,沟通能力强。
1、全日制本科学历,文学类相关专业,身高1.6米以上,形象气质佳; 2、公文写作能力强,CET-6,熟悉日常办公软件(Word、Excel、PPT); 3、执行力强,思维活跃,办事灵活高效,沟通协调能力及团队合作意识强,能独当一面; 4、负责执行总经理交办的工作; 5、两年左右总秘/董秘工作经验优先,应届生需在校有学生干部或参与大型活动执行经验。
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